求人の特徴
インセンティブあり
賞与あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
学歴不問
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
交通費全額支給
交通費支給
業務内容
【仕事内容】
全国280種類以上のクラフトビールを自宅で楽しめる「DREAMBEER」
その魅力を、イベント会場でお客様に直接伝え、ご契約へつなげるお仕事です。
“売る”だけのお仕事ではなく、“日々の体験を届ける”からスタートです。
お客様との会話を通して「面白そう!」「使ってみたい!」という反応を引き出す、やりがいのあるポジションです。
【どんな仕事?】
・商業施設やグルメイベントなどで特設ブースを設営し、クラフトビールをPR
・ビールサーバーを使った実演や、料金・配送の仕組みを丁寧にご案内
・お客様の好みに合わせたプランを提案し、ご契約までサポート
・イベントの準備・装飾・片付けや、チーム連携も大切な業務です
・営業・企画・イベント運営を幅広く経験でき、将来のキャリアにもつながります!
【この仕事のPOINT!】
→いろんなことに挑戦できる!
営業・企画・運営、全部に関われるから、1つの仕事で複数のスキルが身につく
立ち上げフェーズだからこそ、アイデアや意見がどんどん採用される環境!
→新規事業のコアメンバーになれる!
上場企業が手がける新規事業としてスタートしたばかり。
営業チームもまだ約30名規模。今入社する方は、これからの組織づくりにも関われます!
→“楽しさ”を提案できる商材
お酒や趣味に直結するサービスだから、会話が前向きで盛り上がりやすい
お客様のリフレッシュになる商品として、生活に彩りを提案!
【働き方・サポート体制】
・2〜8名のチーム制!現場には常に仲間がいて、未経験でも安心
・ 地方イベントへの出張あり(交通費・宿泊費は会社負担)
・マニュアル・研修も充実!初めてでもすぐにスタートできます
・ 希望や成長に応じて、チームリーダー・企画担当などキャリアアップも可能!
【入社後の流れ】
手厚い研修で未経験でも安心!
入社後、2,3日かけて会社のこと、商材に関する知識、プロモーション、営業活動に必要な知識を学びます。
初週は座学で基礎体力をつけ、2週目以降は先輩と同現場で仕事の流れを覚えていきます。
先輩のサポート体制もばっちりなので安心して現場デビューできます!
【PRポイント】
一緒に育てていくフェーズ。でも、ゼロからじゃない。
DREAMBEERは、いままさに“これから”を形にしている途中です。
まだ整っていない仕組みも、完成していない制度もあります。
でも、誰かの声や行動が、流れをつくり、かたちになっていく。
そんな可能性が、この場所にはあります。
完成された組織に乗っかるのではなく、仲間と一緒に考え、工夫しながら育てていく。
サービスも、チームも、自分たちの手で進化させていく。
そんな今だからこそ、関われる面白さがあります。
そして私たちが届けているのは、ただのクラフトビールではありません。
それは、全国各地で丁寧につくられた一杯。
つくり手の想いが詰まったビールを、都市に、家庭に、そして日常に届けていくこと。
つまり、地方の魅力を発信し、人と地域をつなげる活動でもあります。
忙しい毎日の中でホッとする時間をつくり、
会話や笑顔が生まれる“ビールのある風景”を、もっと日本の文化にしていきたい。
そんな風景の中に、地域の魅力も息づいていると信じています。
乾杯がつなぐ笑顔や、
こだわりを語り合う時間、
自宅でも味わえる特別感。
そのひとつひとつが、誰かの心を潤していく。
私たちは、そんな日常を届ける仕事をしています。
この想いに共感し、
“まだ完成していないもの”に一緒に関わり、育ててくれる仲間を探しています!
■明確な評価制度で役職UP
・年2回+四半期ごとの査定
・成果+行動+姿勢の3軸評価
・社歴問わず、昇格のチャンスあり
→実際に、入社2年目でマネージャーへと昇格
入社4か月目で社員ランクUPなどの例あり
■チーム運営と相談体制も整っています
・現場は2~8名のチーム制で、必ず仲間がいます
・営業・接客・設営などを分担して運営
・教育担当/現場リーダー/SVなど、複数の相談ルートあり
→「ひとりに任せきり」はしない仕組みで、未経験者も安心
■提案できる仕組みが、日常にあります
・LINE、週報、月例会議など提案チャネルあり
・現場発の改善案がすでに反映されている実績多数
→「決まったことをこなす」だけでなく、意見箱を通して現場を変える機会が日常にある
■報酬も“ちゃんと”もらえます
・明確な基準のインセンティブを毎月支給
・件数・行動・満足度など多方面から評価
→ 頑張りの“プロセス”も見てもらえるから、安心して挑戦できる
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当社を利用いただくメリット
・前職で営業所立ち上げや営業部長を務めたキャリアアドバイザーが転職活動をフルサポートします。
・志望動機の整理や面接対策を通じて、通過率を高める支援を行います。
・営業職特化の非公開求人も多数あり、ご希望や強みに合わせてご紹介も可能です。
リクナビ、マイナビ、ハローワークなどの他転職エージェントご登録の方も大歓迎です。
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全国280種類以上のクラフトビールを自宅で楽しめる「DREAMBEER」
その魅力を、イベント会場でお客様に直接伝え、ご契約へつなげるお仕事です。
“売る”だけのお仕事ではなく、“日々の体験を届ける”からスタートです。
お客様との会話を通して「面白そう!」「使ってみたい!」という反応を引き出す、やりがいのあるポジションです。
【どんな仕事?】
・商業施設やグルメイベントなどで特設ブースを設営し、クラフトビールをPR
・ビールサーバーを使った実演や、料金・配送の仕組みを丁寧にご案内
・お客様の好みに合わせたプランを提案し、ご契約までサポート
・イベントの準備・装飾・片付けや、チーム連携も大切な業務です
・営業・企画・イベント運営を幅広く経験でき、将来のキャリアにもつながります!
【この仕事のPOINT!】
→いろんなことに挑戦できる!
営業・企画・運営、全部に関われるから、1つの仕事で複数のスキルが身につく
立ち上げフェーズだからこそ、アイデアや意見がどんどん採用される環境!
→新規事業のコアメンバーになれる!
上場企業が手がける新規事業としてスタートしたばかり。
営業チームもまだ約30名規模。今入社する方は、これからの組織づくりにも関われます!
→“楽しさ”を提案できる商材
お酒や趣味に直結するサービスだから、会話が前向きで盛り上がりやすい
お客様のリフレッシュになる商品として、生活に彩りを提案!
【働き方・サポート体制】
・2〜8名のチーム制!現場には常に仲間がいて、未経験でも安心
・ 地方イベントへの出張あり(交通費・宿泊費は会社負担)
・マニュアル・研修も充実!初めてでもすぐにスタートできます
・ 希望や成長に応じて、チームリーダー・企画担当などキャリアアップも可能!
【入社後の流れ】
手厚い研修で未経験でも安心!
入社後、2,3日かけて会社のこと、商材に関する知識、プロモーション、営業活動に必要な知識を学びます。
初週は座学で基礎体力をつけ、2週目以降は先輩と同現場で仕事の流れを覚えていきます。
先輩のサポート体制もばっちりなので安心して現場デビューできます!
【PRポイント】
一緒に育てていくフェーズ。でも、ゼロからじゃない。
DREAMBEERは、いままさに“これから”を形にしている途中です。
まだ整っていない仕組みも、完成していない制度もあります。
でも、誰かの声や行動が、流れをつくり、かたちになっていく。
そんな可能性が、この場所にはあります。
完成された組織に乗っかるのではなく、仲間と一緒に考え、工夫しながら育てていく。
サービスも、チームも、自分たちの手で進化させていく。
そんな今だからこそ、関われる面白さがあります。
そして私たちが届けているのは、ただのクラフトビールではありません。
それは、全国各地で丁寧につくられた一杯。
つくり手の想いが詰まったビールを、都市に、家庭に、そして日常に届けていくこと。
つまり、地方の魅力を発信し、人と地域をつなげる活動でもあります。
忙しい毎日の中でホッとする時間をつくり、
会話や笑顔が生まれる“ビールのある風景”を、もっと日本の文化にしていきたい。
そんな風景の中に、地域の魅力も息づいていると信じています。
乾杯がつなぐ笑顔や、
こだわりを語り合う時間、
自宅でも味わえる特別感。
そのひとつひとつが、誰かの心を潤していく。
私たちは、そんな日常を届ける仕事をしています。
この想いに共感し、
“まだ完成していないもの”に一緒に関わり、育ててくれる仲間を探しています!
■明確な評価制度で役職UP
・年2回+四半期ごとの査定
・成果+行動+姿勢の3軸評価
・社歴問わず、昇格のチャンスあり
→実際に、入社2年目でマネージャーへと昇格
入社4か月目で社員ランクUPなどの例あり
■チーム運営と相談体制も整っています
・現場は2~8名のチーム制で、必ず仲間がいます
・営業・接客・設営などを分担して運営
・教育担当/現場リーダー/SVなど、複数の相談ルートあり
→「ひとりに任せきり」はしない仕組みで、未経験者も安心
■提案できる仕組みが、日常にあります
・LINE、週報、月例会議など提案チャネルあり
・現場発の改善案がすでに反映されている実績多数
→「決まったことをこなす」だけでなく、意見箱を通して現場を変える機会が日常にある
■報酬も“ちゃんと”もらえます
・明確な基準のインセンティブを毎月支給
・件数・行動・満足度など多方面から評価
→ 頑張りの“プロセス”も見てもらえるから、安心して挑戦できる
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当社を利用いただくメリット
・前職で営業所立ち上げや営業部長を務めたキャリアアドバイザーが転職活動をフルサポートします。
・志望動機の整理や面接対策を通じて、通過率を高める支援を行います。
・営業職特化の非公開求人も多数あり、ご希望や強みに合わせてご紹介も可能です。
リクナビ、マイナビ、ハローワークなどの他転職エージェントご登録の方も大歓迎です。
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※本求人は、株式会社er agentによる職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
学歴不問
職種未経験OK
業種未経験OK
職種未経験OK
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | フィールドセールス(個人向け)、販促企画・営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 10:00~20:00 休憩時間:1日あたり 60分 |
| 時間外 | 月40時間以下 |
| 休日 | 休日:週休2日(土日以外)月8~9日(公休9日)、平日休み ※毎月4日間希望休の提出可能 ※冠婚葬祭の場合は土日祝の申請も可能 年間休日:108日 休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 年次有給休暇(入社半年後10日~勤続年数に応じて最大20日。年5日以上取得必須) |
| 給与 | 年俸:3,600,000円 〜 10,000,000円 固定残業:なし 賞与:年2回 ■想定年収:3,600,000円~10,000,000円 (インセンティブ、特別ランキング報酬、残業代含めた想定) ■月給:27万9500円~ 【月給内訳】 ・基本給:16万6200円~ ・固定時間外勤務手当:6万9316円~(月45時間分。超過分は別途支給) ・職掌手当:3万3984円~ ・営業手当:1万円 ※別途、毎月個人実績に応じたインセンティブ支給あり 特別ランキング報奨あり(年2回) 【年収例】 800万円/34歳・経験7年(部長代理) 650万円/26歳・経験4年(サブマネージャー) 420万円/23歳・経験1年 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ■月給 27.95万円~60万円 ■賞与回数 2回 ■インセンティブ あり ■試用期間:6カ月(試用期間中、労働条件の変更はありません) ■特別ランキング賞与:年2,3回(GW、夏商戦ランキング、期末決算期) ■インセンティブ:毎月、個人成績に応じて支給 入社1年目から毎月インセだけで5万~10万円以上もらってる人もいます。 ■昇給昇格:年2回査定あり |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 通勤手当全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生・諸手当】 社会保険完備、交通費支給、役職手当、健康診断、持株会制度、社員割引制度、資格手当 【補足】 営業手当、役職手当、交通費全額支給、持株会制度、社員割引(ビールサーバー・ウォーターサーバー) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都渋谷区神宮前1-23-26 神宮前123ビル |
| 沿線・最寄駅 | 【最寄駅】原宿駅 |
| 勤務先名 | 株式会社DREAMBEER |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://dreambeer.co.jp/ |
| 勤務先従業員数 | 31 ~ 50名 |
| 選考について | ■選考フロー 1次面接(Google meet)⇒最終面接(対面) ※最終面接は原則原宿本社へのご来社をお願いしております。 遠方在住で来社が厳しい場合、別途ご相談いただければと思います。 ※1次面接はかしこまった硬いものではなく、カジュアルな形式で話せたらと思います。 ※服装は指定ありませんので私服でご参加ください。 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
| 応募受付電話番号 | 070-6445-4739 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社er agent |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 宮坂 創 |
| 所在地 | 東京都豊島区池袋2丁目68-5 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 (13-ユ-318096) 国内人材紹介事業 外国人材紹介事業 採用コンサルティング事業 マーケティング支援事業 |
| 電話番号 | 03-6912-9108 |





